Bon de commande public 58/2026
Organisation des sessions de formation et de renforcement des capacités au profit de l’écosystème de l’INDH, les coopératives et le tissu associatif dans le cadre de l’INDH, au titre de l’année 2026 à partir du 07 juillet 2026.
GOUVERNEUR DE BENSLIMANE
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Articles demandés
Communication institutionnelle
Bénéficiaires : 28 Catégorie ciblée : Ecosystème INDH • Comprendre les principes de la communication institutionnelle • Améliorer la visibilité des actions et programmes INDH • Maîtriser les outils et supports de communication (rapports, communiqués, réseaux sociaux…) • Développer les techniques de communication interne et externe • Gérer la relation avec les partenaires et les parties prenantes • Renforcer les capacités en matière de communication de crise • Assurer la cohérence de l’image institutionnelle. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Procédures de passation et d’exécution des marchés publics
Bénéficiaires : 28 Catégorie ciblée : Ecosystème INDH • Comprendre le cadre réglementaire des marchés publics • Maîtriser les étapes de passation des marchés • Élaborer les dossiers d’appel d’offres • Connaître les procédures d’ouverture, d’analyse et d’attribution • Suivre et contrôler l’exécution des marchés • Gérer les litiges et les modifications contractuelles • Assurer la conformité et la transparence des procédures. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6.Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Digitalisation du tableau de bord, indicateurs de performance et reporting des projets (Phase III)
Bénéficiaires : 28 Catégorie ciblée : Ecosystème INDH • Comprendre les enjeux de la digitalisation dans le pilotage des projets • Concevoir et digitaliser des tableaux de bord • Définir et suivre des indicateurs de performance (KPI) • Mettre en place des outils de reporting automatisés • Exploiter les données pour la prise de décision • Améliorer la qualité et la fiabilité des rapports • Assurer le suivi des projets de la 3ème phase de l’INDH. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Auto-régulation et récupération mentale
Bénéficiaires : 28 Catégorie ciblée : Ecosystème INDH • Comprendre les mécanismes du stress et de la charge mentale • Développer des techniques d’auto-régulation émotionnelle • Apprendre des méthodes de récupération mentale • Améliorer la concentration et la gestion de l’énergie • Prévenir l’épuisement professionnel (burn-out) • Renforcer le bien-être et la performance au travail. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Gouvernance des partenariats multipartites
Bénéficiaires : 28 Catégorie ciblée : Ecosystème INDH • Comprendre les principes de la gouvernance collaborative • Identifier les acteurs et parties prenantes • Structurer et piloter des partenariats multipartites • Définir les rôles et responsabilités des partenaires • Mettre en place des mécanismes de coordination et de suivi • Gérer les conflits et assurer la durabilité des partenariats • Renforcer l’efficacité des projets en collaboration multi-acteurs. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
L'intelligence artificielle au service de l'administration publique (Formation opérationnelle)
Bénéficiaires : 28 Catégorie ciblée : Ecosystème INDH • Démystifier les concepts de l'IA pour les décideurs publics. • Identifier les cas d'usage pour automatiser les tâches administratives répétitives. • Optimiser le traitement des dossiers grâce aux outils d'IA générative. • Améliorer la précision de l'analyse des données pour une prise de décision éclairée. • Assurer l'éthique et la transparence dans l'utilisation des algorithmes. • Renforcer la cybersécurité des systèmes d'information administratifs. • Accompagner le changement organisationnel lié à la transition numérique. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Marketing digital territorial et valorisation des produits et services du terroir
Bénéficiaires : 30 Catégorie ciblée : Tissu associatif + Coopératives • Définir une identité numérique forte pour le territoire. • Maîtriser les réseaux sociaux pour la promotion locale. • Stratégies de valorisation digitale des produits du terroir. • Création de contenus attractifs (photos, vidéos, storytelling). • Utilisation des plateformes e-commerce pour les coopératives locales. • Mesurer l'impact des campagnes de communication territoriale. • Fédérer les acteurs locaux autour d'une stratégie digitale commune. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Gestion émotionnelle et équilibre personnel
Bénéficiaires : 30 Catégorie ciblée : Tissu associatif + Coopératives • Comprendre les mécanismes physiologiques du stress. • Développer des techniques de respiration pour la régulation immédiate. • Améliorer la gestion de l'énergie au quotidien. • Techniques de recentrage et de pleine conscience au travail. • Établir des limites saines entre vie professionnelle et vie personnelle. • Renforcer la résilience face aux situations imprévues. • Pratiques de récupération mentale après des périodes intenses. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Techniques de recherche de financements et négociation avec les partenaires
Bénéficiaires : 30 Catégorie ciblée : Tissu associatif + Coopératives • Cartographier les sources de financements disponibles. • Rédiger des dossiers de demande de financement percutants. • Préparation technique et stratégique avant les négociations. • Techniques de communication assertive pour convaincre. • Gérer les objections et les désaccords lors des pourparlers. • Construire des relations de confiance durables avec les partenaires. • Suivi post-négociation et formalisation des accords. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Gestion administrative, comptable et documentaire
Bénéficiaires : 30 Catégorie ciblée : Tissu associatif + Coopératives • Normalisation des procédures de traitement des courriers. • Maîtrise des outils de comptabilité publique et reporting. • Organisation optimale de l'archivage physique et numérique. • Application rigoureuse de la réglementation comptable en vigueur. • Sécurisation des processus de validation et d'approbation. • Optimisation de la traçabilité des documents. • Conformité aux exigences de transparence administrative. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.
Gestion de la charge mentale et prévention du burn-out
Bénéficiaires : 30 Catégorie ciblée : Tissu associatif + Coopératives 7. Identifier les signaux précurseurs de l'épuisement professionnel. 8. Analyser les sources de stress liées à la charge de travail. 9. Priorisation des tâches pour réduire la pression cognitive. 10. Mise en place de pauses de récupération active. 11. Développer une culture de soutien entre collègues. 12. Aménager l'environnement de travail pour favoriser le bien-être. 13. Élaboration d'un plan individuel de prévention. Le prestataire devra fournir : 1. La note méthodologique. 2. Un rapport faisant ressortir les outils de formation et le calendrier d’exécution des actions de formation. 3. Une valise pédagogique comprenant : la documentation relative à chaque module de formation, porte document, bloc note et stylo pour chaque bénéficiaire, enveloppe plastifiée A4 avec LOGO INDH. 4. La liste de présence des personnes ayant bénéficié de la formation. 5. Une attestation de participation aux sessions de formation pour tous les participants. 6. Un rapport global détaillé sur le déroulement des sessions de formation, comprenant les feuilles de présence et les fiches d’évaluation.